На Рублевке люкс-няня избивала двухлетнего ребенка под камерами видеонаблюдения

МОСКВА, 25 февраля, УралПолит.Ru. Ребенок неоднократно жаловался близким на боль, но те не придавали значения его словам.

В Москве опытная элитная няня избивала двухлетнего ребенка под камерами видеонаблюдения. Как стало известно, в начале февраля директор сети магазинов одежды для больших людей разыскал и нанял на работу 47-летнюю гувернантку. Женщина предоставила работодателю все необходимые рекомендации. В обмен на это ей установили зарплату в 60 тысяч рублей и полное обеспечение — лишь бы о ребенке заботилась.

Что-то подозрительное стало происходить в доме уже в первую неделю пребывания гостьи. Двухлетний мальчик стал часто жаловаться родителям, что ему делают больно. Сначала родственники не придали этому значения, ведь по всему дому развешаны видеокамеры — вряд ли адекватный человек станет творить беспредел прямо под прицелом. Когда же внук обратился к дедушке с просьбой помочь ему, хозяин помещения все же прибегнул к просмотру записей. То, что он увидел, шокировало его — на кадрах видно, как няня безуспешно пытается одеть ребенка на прогулку, а когда тот сопротивляется, несколько раз шлепает его по лицу. После этого малыш замолкает.

Как выяснилось позже, пощечины летели от гувернантки в тот самый день, когда бабушка и дедушка ребенка находились буквально за стенкой от происходящего. Сама же няня, узнав, что работодатели начали просматривать камеры, спешно собрала свои вещи и уехала по делам. «У нее что-то произошло с сыном, нужно было срочно решить какие-то проблемы», — вспоминает дедушка пострадавшего.

В больнице медики диагностировали у малыша многочисленные ушибы мягких тканей на лице, а также левого предплечья. Сразу после этого родители написали на няню заявление в полицию, но кто теперь будет отвечать за содеянное — неизвестно, ведь работницы и след простыл. 

Фото: скриншот с видео

© Алина Крылова

Источник: uralpolit.ru

Опубликовано 25 Фев 2019 в 17:49. Рубрика: новости. Вы можете следить за ответами к записи через RSS.
Вы можете оставить отзыв или трекбек со своего сайта.

Ваш отзыв

Вы должны войти, чтобы оставлять комментарии.